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Stelle als stellv. Wellnessleitung / Spa-Manager (m/w/d)

Verfügbarkeit

Ab sofort

Gehalt

Auf Anfrage

Abteilung

Wellness

Anstellungsart

Vollzeit oder Teilzeit

Zusatzinformationen

Eigenes Trinkgeld

Ihre Aufgaben:

  • Management des Wellnessbereichs
  • Dienstplanung, Bestellung und Lagerführung
  • Planung von gebuchten Wellnessanwendungen in MySpa
  • Betreuung und Beratung der Gäste
  • Verkauf von Wellnessanwendungen und Artikeln
  • Weiterentwicklung des Wellnessangebots
  • Durchführung von internen Schulungen
  • Durchführung von Wellnessanwendungen
  • (Leitung von Sportkursen mit ZPP-Zertifizierung bei entspr. Qualifikationen)
  • Vorbereitung der Räume und Geräte für die Anwendungen
  • Pflege und Reinigung des Wellnessbereichs

Ihr Profil:

  • Führungskompetenzen
  • Computerkenntnisse (idealerweise Word, Outlook, Protel und MySpa)
  • Höchste Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Gepflegtes äußeres Erscheinungsbild und gute Umgangsformen
  • Freude beim Kontakt mit Gästen und Einfühlsamkeit
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Passende Qualifikationen und Berufserfahrung (z. B. Masseur, medizinischer Bademeister oder Kosmetiker)
  • Bereitschaft sich weiterzubilden (neue Anwendungen und Wellnesskonzepte lernen)

Ihre Vorteile:

  • Überdurchschnittliche und leistungsgerechte Bezahlung nach Qualifikationen
  • Zeigen Sie uns Ihr aktuelles Gehalt und wir überbieten dieses
  • Faires Zeiterfassungssystem und keine unbezahlten Überstunden
  • Eigenes Trinkgeld (Feld für Trinkgeld auf Behandlungsprotokoll)
  • Kein Teildienst und 4- oder 5-Tage-Woche möglich
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Ganzjährige und langfristige Beschäftigung
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr (ab dem 3. Jahr) und faire Urlaubsplanung
  • Moderne und funktionierende Technik (Protel, Myspa…)
  • Gut ausgestatteter Arbeitsplatz
  • Entwicklungsmöglichkeiten und Selbstverwirklichung
  • Wir übernehmen auf Anfrage die Kosten für die Weiterbildung
  • Familiäres und entspanntes Betriebsklima
  • Kollegiales, tolerantes und gemischtes Team
  • Ein freies Essen bei Arbeitseinsatz über 6 Stunden
  • Kostenlose Getränke (Wasser und Kaffee) und 50 % Mitarbeiterrabatt
  • Personalzimmer auf Anfrage möglich

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Vital- und Wellnesshotel Albblick

Hotelleitung

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Verfügbarkeit

Ab sofort

Gehalt

Auf Anfrage

Abteilung

Wellness

Anstellungsart

Vollzeit oder Teilzeit

Zusatzinformationen

Eigenes Trinkgeld

Wie bewerbe ich mich?

Die Bewerbung kann formlos erfolgen, weitere Bewerbungsunterlagen (z.B. Lebenslauf und Anschreiben) sind jedoch von Vorteil:

Schnellbewerbungsformular

Unternehmensbeschreibung

Das Vital- und Wellnesshotel Albblick ist Teil einer familiengeführten Hotelgruppe mit insgesamt vier Hotels und einem Team von etwa 150 bis 200 Mitarbeitern. Die langjährige Erfahrung in der Gastronomie in Verbindung mit funktionierenden Konzepten und Betriebsabläufen sorgt für eine stabile wirtschaftliche Lage und macht die Hotelgruppe zu einem attraktiven und zuverlässigen Arbeitgeber.

Durch die räumliche Nähe der Hotels zueinander und dem konstanten Wachstum ergeben sich viele Entwicklungs- und Karrierechancen innerhalb der Hotelgruppe. Auch Quereinsteigern eröffnet sich die Möglichkeit, einen Fuß in das Unternehmen zu setzen und später verantwortungsvolle Positionen einzunehmen.

Es wird höchsten Wert auf einen reibungslosen Ablauf, Zuverlässigkeit sowie einen kollegialen und respektvollen Umgang miteinander gelegt. Denn nur so sind die Teams der Hotels dazu in der Lage, den Gästen einen bestmöglichen Aufenthalt bieten zu können, was das oberste Unternehmensziel ist.

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